Зарплатные карты втб24

Сегодня мы ответим на вопросы по теме: "Зарплатные карты втб24" с профессиональной точки зрения с комментариями и выводами. Просьба все вопросы задавать дежурному специалисту.

Зарплатная карта ВТБ – условия, в чем подвох

Финансовые организации предлагают выгодные условия для держателей по зарплатной программе 2020. Зарплатная карта ВТБ предоставляет пять разных вариантов, причем все они оформляются быстро и без особых сложностей. Они часто используются для военнослужащих, сотрудников МВД и прочих клиентов.

Действующие предложения для зарплатных клиентов

Подобные проекты принадлежат различным платежным системам (Виза, Мастеркард) и статусам (Платинум, Тройка и пр.). Это классические банковские дебетовые карточки, которые на сегодня представлены пятью тарифами.

Классическая

Подходит экономным клиентам. Если в месяц на счет зачисляется не меньше 15 тыс. рублей, то использование обходится бесплатно. Тариф дает однопроцентный кэшбек от затраченных средств.

Золотая

По Золотому тарифу обслуживание будет бесплатным, если ежемесячные зачисления будут не меньше 40 тысяч. При этом кэшбек возвращается в размере 3% от затраченных на покупки средств. Выгодный подарок – возможность страхования средств и оформления дополнительных пластиковых носителей.

Платиновая

По Платиновому тарифу предполагается бесплатное обслуживание при условии поступления более 80 тысяч ежемесячно. При этом возвращается пятипроцентный бонус от затраченных на покупку денег, если подключить кэшбэк. Мало того, карта ВТБ 24 зарплатная дарит владельцам преимущества в виде страховки при зарубежных поездках и возможности открытия двух бесплатных карточек для членов семьи, привязанных к зарплатному кошельку.

«Привилегия»

Стать зарплатным клиентом можно с тарифом Привилегия. При ежемесячном зачислении не меньше 150 тыс. рублей годовое обслуживание стоит бесплатно, а возврат за покупки составит пять процентов.

Тариф дарит держателям преимущества в виде круглосуточной информационной помощи и специального консьерж-сервиса. Процент на остаток по карте начисляется в размере до 9%.

Мультикарта

Она относится к универсальным носителям, а потому обеспечивает получение дополнительных привилегий. Дает скидки при покупках:

  • 10% – авто;
  • до 10% – сбережения;
  • рестораны – 10%;
  • коллекции – до 4%;
  • путешествия – до 4%;
  • возврат за покупки – 2%.

Без комиссии можно переводить или снимать в банкоматах денежные средства (но не больше 150 тыс.). На остаток по мастер-счету клиенты получают доход до 7% годовых. Зарплатная мультикарта ВТБ – это привлекательное и выгодное решение для держателей, гарантирующий немало привилегий.

Условия обслуживания

  1. Внутрибанковские онлайн-переводы между физическими лицами производятся без комиссионных.
  2. Переводы в другие финансовые учреждения обойдутся в 1,25% (не меньше 50 рублей).
  3. При просрочке платежа по овердрафу полагается штраф в 700 рублей.
  4. Стоимость переводов в иные кредитные организации для физлиц 0,4% (не меньше 20 рублей).
  5. Если перечисления производятся в пользу ИП и тарифы юридических лиц, то снимается 0,4-1,2%.

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Преимущества

Основными плюсами зарплатных проектов являются:

  • множество банкоматов в шаговой доступности;
  • удобный и всегда доступный интернет-банкинг;
  • огромный выбор лояльных программ.

Для сотрудников и руководителей

Сотрудникам предложение выгодно:

  • возможностью оформления дополнительных финансовых носителей без каких-либо доплат;
  • льготным предоставлением услуг вроде ипотеки, потребительского кредита и пр.;
  • кэшбэком до 10%;
  • возможностью, хоть где снять деньги без комиссии.

Не менее привлекательны зарплатные предложения и для руководителей:

  • при определенных условиях отсутствует комиссия за зачисление;
  • условия зарплатной мультикарты ВТБ и прочих подобных программ дают возможность получения руководителем льготного пластика Привилегия, дающего до 16% кэшбэка и прочие преимущества;
  • однопроцентная комиссия от ФОТ, если на предприятии больше 10 человек с зарплатой до 10 тысяч;
  • деньги начисляются в течении четверти часа;
  • интеграция с 1С и индивидуальные проекты для малого бизнеса.

Доход 6% на остаток

Вместе с программой лояльности подключается дополнительная бонус – Процент на остаток. Размер начислений обусловлен объемом месячных трат.

  1. Если клиент тратит до 5-15 тыс. руб/мес, то на оставшиеся средства начисляется один процент.
  2. При ежемесячных тратах в 15-75 тысяч процентное зачисление на остаток составит 2%.
  3. Более 75 тыс. ежемесячно повышает зачисления до 6%.

Опция «Заемщик»

Еще одно привлекательное предложение – Заемщик для всех кредитных клиентов. Сумма платежей напрямую отражается на процентной ставке кредита для держателей зарплатных карт. Если же взять кредит в виде карточки, то выгода будет вдвое выше. Калькулятор ставок выглядит так:

  1. При ежемесячных расходах в 5-15 тысяч ставка по кредиту снижается на 0,25% для зарплатной и на 0,5% для кредитной программы.
  2. Расходы в 15-75 тыс. руб/мес. позволяют сократить ставку на 0,5% и 1% соответственно.
  3. Траты более 75 тысяч руб/мес. Увеличивают выгоду на 1,5% для зарплатного и на 3% для кредитного пластика.

Совершать выплаты по займам удобнее с зарплатного карточного кошелька, если подключить к нему кредитный платеж.

Снятие наличных

Лимит снятия наличных в день обычно ограничивается 350 тысячами, а за обналичивание средств в некоторых случаях может взиматься комиссионный сбор:

  • при снятии в банковских банкоматах или терминалах иных организаций комиссионные не снимаются;
  • съем через кассу до 100 тыс. облагается комиссией в тысячу руб.;
  • в кассах сторонних организаций деньги можно снять с однопроцентной комиссией (не меньше 300 руб.);
  • лимит в месяц составляет 2 млн. рублей.

Как получить

Зарплатная карта ВТБ МИР, Премиум черная и прочие варианты оформляется по желанию клиента или инициативе организации.

Участникам зарплатных проектов

В этой ситуации предприятие и финансовая организация заключают зарплатное соглашение. По истечении срока изготовления сотрудники получают пластик в бухгалтерии предприятия.

Самостоятельно

Для этого надо подать заявку лично или через интернет. По времени готовится такая карточка порядка двух недель. Потребуется лично забрать продукт в отделении, составить заявление о переводе заработка на карточный счет и отнести его в бухгалтерию.

Сколько времени изготавливается

Обычно, чтобы сделать зарплатную карточку, достаточно пары недель.

Как узнать готова ли зарплатная карточка

О готовности банк может сообщить в СМС по номеру, указанному при оформлении заявления на зарплатное обслуживание. Также можно узнать, готова ли, через интернет.

Читайте так же:  Работа по совместительству медицинской сестры

Как активировать

При первом получении или после перевыпуска по блокировке нужно позвонить в поддержку. Далее следует выполнять инструкции автоинформатора. На телефон придет СМС с проверочным кодом, который нужно ввести в ответном СМС. Затем система сообщит комбинацию пин-кода. При первом использовании и введении этого пин-кода происходит автоматическая активация.

Как перевести зарплату на карточку

Для перевода заработка на пластиковый кошелек нужно обратиться в бухгалтерию организации, предоставив реквизиты и заявление на перевод зарплаты.

Способы подачи заявки

Подать заявку на получение можно лично в офисе банка, по телефону горячей линии или через интернет. При личном обращении к сотруднику понадобится паспорт для составления заявления.

Через интернет

Через банковский сайт оформление заявки происходит по инструкции:

  • нужно зайти на сайт с зарплатным предложением и пройти по ссылке заказа продукта;
  • заполняем все данные, даем согласие на обработку информации и выбираем секретный код;
  • указываем паспортные метрики и данные регистрации, а затем отправляем заявку.

По телефону

По номеру горячей линии также можно заказать пластик. Нужно подготовить паспорт для оформления заявки. Но за продуктом придется явиться в банк лично, тоже с паспортом.

Как подключить кэшбэк

Зарплатная карта ВТБ для бюджетников позволяет подключить любую услугу из 7 предложенных: коллекция, путешествия, авто или рестораны, заемщик, сбережения или кэшбэк. При подключении последней держателю возвращается кэшбэк деньгами до 1-2%.

На что распространяется

Кэшбэк начисляется в соответствии с выбранной услугой:

  • за автотраты (бензин, стоянка и пр.);
  • при оплате в кино или ресторанах, кафе либо театрах (рестораны);
  • на все траты – опции путешествия, коллекция или кэшбэк.

Как накопить и потратить

Накопление бонусов происходит по простой схеме:

  • за оплату с пластикового кошелька;
  • при активации банковских продуктов;
  • при совершении покупок у партнеров (переход по ссылке с банковского сайта на интернет-магазин).

Потратить заработанный кэшбэк можно у тех же партнеров банка. Он списывается автоматически.

Как подключить

Банк предлагает много услуг, но выбрать держатель сможет только одну из них. Делается это просто. Для подключения можно зайти в личный кабинет, предварительно пройдя регистрацию, открыть соответствующий раздел в мобильном банке или по горячей линии банка 8 800 100 24 24. От выбранной опции можно отказаться раз в месяц.

Овердрафт

Овердрафт по зарплатному пластику достигает 10 000. Услуга удобна, когда карточка ушла в минус. Ставка достигает 12%, но в сравнении с традиционным кредитным пластиком при овердрафте по зарплатной программе льготный период не предусматривается, а проценты зачисляются уже с первых суток пользования.

Подключить его можно по желанию при оформлении договора по обслуживанию. Если услуга уже активирована, то по заявлению ее можно отключить. Срок кредитования 360 месяцев, а автоматически формирующийся график погашения выдает пятипроцентный обязательный платеж + проценты за использование средств. При получении зарплата не начисляется полностью, в нужный день с нее списывается задолженность.

Стоимость выпуска и обслуживания

Выпуск производится бесплатно. Получение по зарплатной программе предприятия обходится безвозмездно. Эти расходы ложатся на работодателя.

Если же пластик получен по инициативе самого держателя, то обслуживание обойдется ежемесячно в 249 рублей, при этом сумма месячных трат должна быть ниже 5 000. Аналогичный комиссионный сбор будет возлагаться на владельца, если он будет уволен с организации и автоматически исключен из зарплатной программы.

Перевыпуск при утере и окончании срока

Если срок годности закончен, то произойдет автоматический перевыпуск, закрытия не будет. Если сотрудник уволен, то для дальнейшего пользования нужно подать новое заявление, тогда выдадут мультикарту. Замена старой на новую происходит бесплатно.

Другое дело потеря – что делать? Восстановить при утере продукт не сложно. Нужно обратиться в отделение банка с соответствующим заявлением.

В чем подвох зарплатной мультикарты ВТБ

У каждого банковского продукта есть плюсы и минусы, подводные камни. В чем подвох зарплатной карты мультикарта ВТБ?

  1. Любой зарплатный счет могут приставы арестовать. Пристав может заблокировать средства и списывать их в пользу задолженности. Произведенные операции можно посмотреть выписки в банкомате.
  2. Многие считают Сбербанк лучше, поскольку он допускает подключение нескольких опций, а не одной из предложенных.
  3. Минусом считается и то, что большинство бесплатных услуг доступны держателям только при строгом соблюдении требований, относительно минимальных трат.

Условия зарплатного проекта выгодны лишь при соблюдении определенных условий. Подвох в том, что привилегии можно получить лишь при расходах не меньше 5 тыс. руб/мес. Чем больше траты, тем привлекательней тарифы. Потому рекомендуем предварительно изучить условия, сможете ли вы их потянуть.

Источник: http://cards-guru.com/zarplatnaya-karta-vtb.html

Зарплатная карта ВТБ 24

В современном обществе стало привычным получать заработную плату на карту, а не наличкой. Благодаря этому можно забыть про набитый монетами и купюрами кошелек, а для покупок достаточно иметь при себе пластиковую карту. Множество финансовых организаций выпускают как дебетовые, так и кредитные карты разных видов и тарифов за обслуживание. В этой статье будут подробно рассмотрены зарплатные карты ВТБ 24.

Условия выпуска зарплатной карты

Для получения зарплатной карты ВТБ клиенту необходимо знать требования и условия, которые предъявляет банк при оформлении на сайте:

  • Клиент достиг совершеннолетия;
  • Является гражданином РФ;
  • Имеет при себе паспорт РФ.

Если желающий получить карту, не гражданин РФ и документ удостоверяющий личность не паспорт, то обратиться придется в отделение банка, удаленно оформить не выйдет.

Условия оформления зарплатной карты просты – нужно заполнить анкету, все будет готово в срок от 7 до 10 дней. Когда ее доставят в офис банка ВТБ 24, на телефон придет уведомление и останется только приехать с заявлением о переводе зарплаты на нее. Потом нужно отнести заявление в бухгалтерию по месту работы. Скачать бланк Заявление работодателю о перечислении заработной платы на банковский счет.pdf можно тут.

Читайте так же:  Каков размер алиментов на двоих детей

Стоит отметить, что при заполнении анкеты на получение карты ВТБ есть пункт платежная система, и у некоторых клиентов он вызывает затруднение. Происходит это из-за того, что, помимо систем Visa и MasterCard, там присутствует МИР.

Разница между зарплатной картой МИР и картами, работающими с другой платежной системой, в том, что МИР выпущены при поддержке государства, и с их помощью можно расплачиваться только на территории РФ. Если условия работы платежной системы МИР устроят клиента, и оплачивать покупки он собирается только в России, то можно совершенно спокойно выбирать ее.

Несмотря на отправку СМС по мере готовности, клиент и сам может узнать, готова ли зарплатная карта МИР по номеру 8 800 100 24 24. А оформить заявку можно, перейдя по ссылке Заполнение заявки

При заполнении онлайн заявки на получение зарплатной карты потребуется указать персональные данные, выбрать валюту и тип платежной системы

Тарифы на банковские карты ВТБ 24

Сейчас банк ВТБ предлагает клиентам несколько видов тарифов, которые лимитированы по снятию денежных средств в день и за месяц. Держателям зарплатных карт ВТБ предложены следующие тарифы:

  • Базовый — 100 т.р. в день и 600 т.р. в месяц;
  • Классический – 100 т.р. и 1 млн.р.;
  • Золотой – 250 т.р. и 1 млн.р.;
  • Платиновый – 350 т.р. и 2 млн.р.;
  • Привилегия – 400 т.р. и 3 млн.р.

Лимиты напрямую зависят от выбранного клиентом тарифа карты. Держателям любых видов карт доступно снятие наличных в сторонних банкоматах без комиссии на сумму до 150 000 рублей в месяц, в зависимости от суммы совершенных покупок.

Стоит принимать решение о выборе тарифа, отталкиваясь от того, какие суммы планируется снимать. Сегодня многие граждане считают выгодным пользоваться золотой или платиновой картой.

Преимущества банковских карт

Прежде чем принимать решение по выпуску зарплатной карты в том или ином банке, нужно узнать об особенностях и преимуществах данного банка, о стоимости обслуживания и прочих аспектах. Все тарифы и процентные ставки по зарплатной программе можно посмотреть тут Тарифы.xlsx.

К преимуществам зарплатной карты ВТБ 24 можно отнести возможность подключения одной из перечисленных ниже опций.

Кэшбек с покупок

Кэшбэк – возможность возвращать процент с покупок, сделанных с помощью зарплатной карты. Кэшбэк при пользовании зарплатной карты ВТБ будет зависеть от суммы покупок в месяц, и не будет превышать 15 тысяч рублей. В течение первого месяца использования опции кэшбэк в ВТБ 24 можно вернуть до 2% от потраченной суммы.

В дальнейшем, при покупках общей стоимостью до 15 тысяч рублей клиенту вернется 1%, при трате до 75 тысяч можно получить 1,5%, а при сумме покупок более 75 тысяч рублей, на пластик с опцией кэшбек вернется 2% от потраченных средств.

Авто и рестораны

Еще одним преимуществом является опция авто и рестораны. Этот вариант кэшбека зарплатной карты ВТБ 24 даст возможность вернуть до 10 процентов при оплате услуг АЗС, парковок, кафешек, ресторанов, театров и кино. При подключении данной опции кэшбека, можно вернуть 2% от потраченного при покупках до 15 тысяч рублей, 5% потратив до 75 тысяч и 10% будут зачислены на счет клиента при покупках стоимостью выше 75 тысяч рублей в месяц.

К зарплатной карте можно подключить одну из опций: кэшбэк, бонусы и мили, или сбережения. Для расчета вознаграждения от покупок воспользуйтесь специальным онлайн калькулятором на сайте банка

Путешествия и коллекция

Воспользовавшись преимуществами одной из этих опций, можно также получить выгодные условия в виде бонусов, которые можно тратить на товары в каталоге Коллекция, либо накапливать мили, которые потом можно потратить на приобретение билетов на авиа и ЖД транспорт, бронь номеров в гостиницах и аренду автомобилей.

Клиент получит бонусы или мили в размере 1%, 2% или 4%, в зависимости от потраченных средств, по той же формуле, что была в описании зарплатных карт с кэшбеком.

Опция Сбережения

По условиям опции Сбережения, клиент получает повышенный доход на накопительный счет, в зависимости от срока нахождения денег на его счету. В первый месяц по Акции клиенту гарантированно начислят 10% годовых. По истечении года, в зависимости от объема покупок, процент можно будет увеличить по следующей схеме:

  • Со второго месяца 4% — базовая ставка на сумму до 5000 рублей, +0,5% на сумму от 5000 до 15000 рублей, +1% на сумму 15000 — 75000 рублей и +1,5% на сумму более 75000 рублей;
  • С третьего месяца базовая ставка 5%;
  • С шестого месяца 6%;
  • С двенадцатого месяца даже при минимальном объеме покупок, вы получите на остаток по накопительному счету 8,5%.

Стоит отметить, что на сайте ВТБ можно рассчитать выгоду той или иной опции, отталкиваясь от личных предпочтений. К преимуществам можно отнести возможность бесплатного обслуживания зарплатной карты ВТБ 24.

Держателям зарплатных карт доступен овердрафт на сумму до 750 000 рублей, в зависимости от типа банковской карты

Стоимость обслуживания зарплатных карт

При обычных условиях стоимость обслуживания зарплатных карт составит 249 рублей. Есть специальные условия, выполняя одно из которых можно снизить стоимость обслуживания до нуля.

При получении зарплаты от 15 тысяч на счет, совершении ежемесячных покупок на сумму от 15 тысяч рублей, получении пенсии или при наличии остатка каждый месяц на счету не меньше 15 тысяч, стоимость обслуживания зарплатной карты будет равна нулю.

Стоит отметить, что преимуществом подачи заявления через сайт будет отсутствие комиссии. Стоимость выполнения услуги в банке будет составлять 249 рублей и вернется на счет клиента в соответствии с условиями тарифа.

Возможность овердрафта

Клиенты ВТБ, выпустившие зарплатные карты, пользуются функцией овердрафта, что тоже можно отнести к преимуществам данного продукта.

Овердрафт – краткосрочный кредит, пользуясь которым, можно уйти в минус по классическим и золотым картам от 5000 до 300 000 рублей, а по платиновым от 40 000 до 750 000 рублей на срок до 36 месяцев. Процентная ставка за пользование кредитными средствами до 28%, а доля минимального ежемесячного платежа 3% от размера задолженности.

Читайте так же:  Недостачи как бороться

Заключение

Оформив зарплатные карты ВТБ 24, можно воспользоваться рядом преимуществ, которые помогут сэкономить на покупках или же вернуть часть денег. Благодаря разнообразию видов карт и тарифов, есть возможность подобрать тариф, подходящий конкретному клиенту. А для граждан, планирующих покупки только в России, привлекательным вариантом будет карта ВТБ МИР.

Источник: http://mikrozaimy24.ru/debetovyie-kartyi/zarplatnaya-karta-vtb-24.html

Зарплатная карта МИР ВТБ 24

Российская платежная система МИР была создана в 2015 году как вынужденный ответ на вводимые зарубежными странами санкции и финансовые ограничения. Эмитентами карт МИР являются крупные банки, в том числе ВТБ.

Ее получатели – сотрудники бюджетных организаций и пенсионеры. Рассмотрим возможности и преимущества зарплатной карты МИР от банка ВТБ 24.

О карте МИР

По своему функционалу карты МИР не уступают привычным пластиковым продуктам от платежных систем Visa или MasterCard, однако действуют исключительно на территории РФ. Работа карточек не зависит от международной политической обстановки.

Ни одна из возможных транзакций не может быть отменена или заблокирована по каким-либо внешним причинам. Средства клиентов всегда защищены в соответствии с международными стандартами безопасности.

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

В банке ВТБ 24 карта МИР выпускается в рамках пакета «Мультикарта» в трех вариантах:

Данные продукты различаются тарифами на обслуживание, лимитами производимых операций и набором бонусных опций.

Возможности:

  • бесплатное снятие наличных с карты МИР ВТБ 24 в банкоматах российских эмитентов;
  • льготные платежи и переводы на счета и карточки клиентов ВТБ и других банков;
  • скидочные и бонусные программы;
  • бесплатное подключение интернет-банка ВТБ 24 Онлайн;
  • поддержка технологии бесконтактной оплаты PayWave;
  • подключение кредитного лимита при наличии соответствующего предложения от банка;
  • дополнительный доход на остаток по счету.

Если у клиента ранее была карточка другого банка, и с нее происходило погашение кредита, это не должно препятствовать получению зарплатной карты МИР в ВТБ. Обратитесь к менеджеру банка для рефинансирования займа, что позволит улучшить его условия и погасить быстрее.

Опции при выборе карты

Основным преимуществом карты МИР от ВТБ является возможность участия в бонусных программах и наличие дополнительных скидок:

  • до 10% годовых на накопительном счете;
  • кэшбэк за любые покупки и оплату услуг;
  • до 10% кэшбэк за покупки в отдельных категориях;
  • вознаграждения в обмен на бонусные баллы участникам программ «Коллекция» или «Путешествие»;
  • бесплатные сервисы дистанционного обслуживания.

Условия и тарифы

Обслуживание карт МИР для сотрудников зарплатного проекта и клиентов пенсионного возраста:

  • подключение пакета услуг «Мультикарта» — бесплатно;
  • бесплатный выпуск карточного продукта;
  • комиссия за обслуживание пакета в первый и последующий месяцы – 0 руб.;
  • комиссия за перевыпуск в связи с утратой, повреждением, истечением срока действия – 0 руб.;
  • смс-уведомления о каждой произведенной операции – бесплатно;
  • подключение и обслуживание дистанционных сервисов интернет-банк и мобильный банк – 0 руб.;
  • комиссия за выдачу наличных в банкоматах группы ВТБ – 0 руб., в сторонних банках – 0 руб. при сумме до 15 тысяч.

Информация о тарифах на услуги размещена на сайте vtb.ru, а также на информационных стендах в офисах банка.

Категории получателей

Согласно закону от 1 мая 2017 года, использовать платежную карту МИР обязаны все получатели бюджетных выплат:

  • сотрудники учреждений, финансирование которых осуществляется из средств государственного бюджета (налоговые службы, органы государственной и исполнительной власти, здравоохранительные и образовательные учреждения, таможни, казначейства, министерства и пр.);
  • работники воинских частей и организаций Вооруженных сил, а также военнослужащие и личный состав армии России (участник зарплатного проекта ВТБ – Минобороны);
  • пенсионеры.

Для получателей пенсии выпускается льготная пенсионная карта МИР.

Закон обязывает представителей перечисленных категорий получать зарплату на эту платежную карту. Бюджетники вправе отказаться от нее при условии, что выплаты будут предоставляться наличными в кассе работодателя либо безналичным платежом на счет, к которому не привязаны какие-либо карточные продукты.

Как оформить зарплатную карту

Карты МИР для получения зарплаты оформляются всем сотрудникам организации, являющейся участником зарплатного проекта банка ВТБ. Для этого необязательно обращаться в банк – работодатель самостоятельно подает списки всех наемных работников, а затем готовые карточки выдаются по месту занятости.

Все необходимые бумаги сотрудники подписывают заранее в бухгалтерии предприятия.

Закажите карту онлайн, не обращаясь в отделение ВТБ или к работодателю.

Если работодатель не участвует в зарплатном проекте, оформить пластик можно, минуя бухгалтерию:

  1. Выберите зарплатную карточку на сайте ВТБ 24.
  2. Нажмите кнопку «Заказать».
  3. Заполните анкету, указав в ней Ф. И. О. и контактные данные, характеристики продукта, удобный офис для получения заказа.
  4. Получив смс-уведомление о доставке платежного средства, заберите его в отделении ВТБ через 7-10 дней.
  5. Передайте заявление о переводе заработной платы на карточку МИР в бухгалтерию.

Заявление можно попросить у сотрудника банка в момент получения пластика.

Для получения пенсии:

  1. Выберите на сайте vtb.ru «Мультикарту» для пенсионеров и нажмите «Заказать».
  2. Заполните заявку, указав в ней личные и контактные данные, имя и кодовое слово.
  3. Получите готовый продукт через 7-10 дней самостоятельно в отделении или закажите курьерскую доставку.
  4. Оформите заявление на перевод пенсии в МФЦ или в ПФР, указав в нем реквизиты карточного счета.

Для обращения в МФЦ или Пенсионный фонд необходимо иметь при себе паспорт и СНИЛС.

Необходимые документы

Требования для получателей заработной платы:

  • возраст от 18 лет;
  • гражданство РФ;
  • наличие паспорта РФ с актуальным сроком действия.

Требования к пенсионерам:

  • гражданство РФ;
  • наличие паспорта.

Продукт подходит для тех, кто уже является пенсионером или планирует оформить получение пенсионных выплат.

Видео: Возможности зарплатной карты ВТБ 24.

Как закрыть карту МИР

Тем, кто планирует отказаться от использования зарплатной карты МИР, следует помнить: пластик является лишь инструментом доступа к банковскому счету. Недостаточно просто выкинуть или разрезать карточку – необходимо закрыть счет в соответствии с правилами банка.

Читайте так же:  Взыскиваются ли алименты с пенсии по инвалидности

Для этого посетите ближайшее отделение и оформите соответствующее заявление. Если на бонусных счетах остались неиспользованные баллы, их рекомендуется потратить заранее.

Источник: http://vtb24bank-online.ru/cards/mir

Зарплатные карты ВТБ 24

Особенности зарплатных карт ВТБ 24

Почему же этот способ выплаты пользуется такой популярностью:

  • Держатель может в любой момент получить деньги в банкомате или воспользоваться ими в терминале.
  • Карта подходит для покупок в России и за рубежом (без дополнительных комиссий).
  • Имеет функцию накопления на остаток по карте.

Дополнительная выгода заключается в том, что владельцы пластика могут оформлять кредитные карты и займы с меньшими процентными ставками. Большинство банковских операций можно проводить в интернете, используя систему онлайн-банкинга. Доступным становится овердрафт и заказ услуги мобильных оповещений.

Основные преимущества карт, выпущенных ВТБ 24:

  • Оплата любых покупок во всех магазинах мира;
  • Бонусы от банка и партнеров;
  • Есть возможность привязки к одному счету дополнительную карту;
  • Безопасная оплата услуг в интернете.

к содержанию ↑

Источник: http://sbank-gid.ru/966-zarplatnye-karty-vtb-24.html

Все особенности зарплатной карты ВТБ24

Зарплатная карта ВТБ представлена в едином формате – мультикарты. Это универсальный продукт, позволяющий не только зачислять деньги на счёт за оплату труда, но и использовать дополнительные возможности. Карточка выдаётся для бюджетников, заполнивших специальную заявку.

Виды зарплатных карт ВТБ

В рамках зарплатного проекта ВТБ оформить дебетовую карту может любое физическое лицо, достигшее совершеннолетнего возраста.

Если ранее пластик разделялся по видам платёжных систем и категориям (например VISA, зарплатная карта ВТБ 24 Стандарт Маэстро, Mastercad), то в настоящее время банк перешёл на единый вид – мультикарты.

Выбрать же систему клиент сможет самостоятельно при подаче заявки. Виза и Мастеркард работают с тремя валютами – рубли, доллары, евро, зарплатная карта МИР ВТБ 24 – только с рублями.

Благодаря нововведению банк ввёл дополнительные функции и новые условия обслуживания банковских карт. Теперь по ним можно не только совершать обычные финансовые операции:

  • оплата покупок и услуг;
  • денежные переводы;
  • снятие наличных.

Но и накапливать бонусы за затраты. Каждая потраченная со счёта сумма, может принести своему владельцу от 3 до 15% бонусных баллов, в зависимости от выбранной опции.

На 2018 – 2019 год ВТБ 24 предлагает для оформления два вида зарплатных карт:

Их отличие заключается в том, что ко второму продукту, по умолчанию подключен проект «Тройка». Который позволяет совершать поездки на транспорте Москвы и Московской области в пределах зачисленной суммы.

Независимо от того, какой вид зарплатной карточки выберет клиент, к каждой из них он может подключить дополнительную опцию.

Виды вознаграждений в рамках действующих опций

В настоящее время клиентам ВТБ 24, получающим зарплату на пластиковую карту доступно 7 различных опций. Примечательно, что подключать новую можно каждый новый месяц. Список дополнительных опций представлен ниже.

Заёмщик

Если у физического лица, имеется кредит или ипотека в банке ВТБ, он может подключить данную услугу, и со временем снизить установленную процентную ставку по займу. Подробную информацию можно посмотреть по ссылке.

С этой опцией клиенты получают кэшбэк до 10% от затраченной суммы на заправках и парковках. Размер бонусов зависит от того, сколько всего денег было потрачено за 30 дней.

5000 — 15000 2%
15000 — 75000 5%
больше 75000 10%

Рестораны

Работает по описанному выше принципу. Только Cash back начисляется за оплату счетов в ресторанах и кафе, а также за покупку билетов в культурные заведения.

Кэшбэк

Возврат до 2,5% от потраченной суммы за любые покупки бесконтактным способом и при оплате покупок картой.

Коллекция

С опцией «Коллекция» держатели зарплатных карт накапливают бонусы до 11% от общей суммы за покупки товаров и услуг в любых магазинах. Обменять накопленные баллы можно по ссылке на сервисе «ВТБ бонус».

Путешествия

Опция позволяет накапливать мили за оплату товаров в любых торговых точках. Используются бонусы на покупку авиа и ж/д билетов, а также бронирование отелей и парковочного места. Обмен осуществляется на специальном ресурсе по ссылке.

Сбережения

С данной услугой увеличивается размер надбавки на открытый накопительный счёт. Размер процентов рассчитывается от общей суммы затрат, и может составлять от 0,5 до 1,5 %.Курс списания накопленных баллов — 1 бонус = 1 рублю.

Примечательно, что вознаграждение не имеет срока действия. Пользоваться кэшбэком можно пока не будет расторгнут договор на обслуживание зарплатной карты ВТБ.

Условия получения мультикарты

Банк ВТБ выставляет минимальные требования к клиентам, желающим вступить в зарплатный проект. Оформить карту могут лица, соответствующие следующим критериям:

  1. Возраст от 18 лет.
  2. Гражданство РФ.
  3. Наличие документа подтверждающего личность (паспорт).

Чтобы подключить дополнительную опцию к запрашиваемой карточке, достаточно сообщить об этом специалисту финансовой компании. Услугу можно будет в дальнейшем изменить самостоятельно через сервис дистанционного обслуживания – интернет – банк.

Сколько стоит обслуживание зарплатной карты ВТБ 24?

Ежемесячная комиссия за обслуживание составляет 249 рублей. Но эту сумму можно снизить до 0, если за 30 дней тратить по карте больше 5 тысяч рублей.

Из других особенностей зарплатной мультикарты стоит отметить:

  • бесплатное пополнение с банковских счетов сторонних компаний;
  • выпуск до 5 дополнительных карт;
  • оплата покупок смартфоном по любой из систем PAY.

Снятие наличных средств в банкоматах, в том числе сторонних организаций, комиссией не облагается. Лимит на снятие не установлен.

Как заказать карту ВТБ 24 для зарплаты через интернет

Оформить банковскую карточку можно в любом из отделений банка. Адреса офисов доступны по ссылке. Для тех, кто не обладает свободным временем на посещение офиса для заполнения заявки, предусмотрен другой вариант.

Оставить запрос на выпуск карту можно из любого места, где есть выход в интернет. Для этого потребуется:

  1. Открыть в браузере ссылку.
  2. Выбрать тип зарплатного пластика: Мультикарта или Мультикарта Тройка.
  3. Нажать «Заказать карту».
  4. Заполнить анкету личными данными: И.Ф.О., дата рождения, пол, номер мобильного телефона и адрес электронного почтового ящика (номер телефона потребуется подтвердить кодом из СМС – сообщения).
  5. Выбрать платёжную систему и валюту.
  6. Указать имя, которое будет выдавлено на карточке.
  7. Придумать кодовое слово.
  8. Определиться с городом, где будет получен готовый продукт.
  9. Нажать «Следующий шаг».
  10. Ввести адрес проживания и регистрации.
  11. Вписать паспортные данные (серия и номер, кем и когда выдан, место рождения, код подразделения).
  12. Нажать «Отправить заявку».
Читайте так же:  Алименты должник ребенок

Необходимо указывать в анкете достоверные данные, так как, если служба безопасности банка не сможет подтвердить личность клиента, в выпуске карты будет отказано.

Сколько делается зарплатная карта ВТБ?

Банк не даёт конкретного ответа. Максимальный промежуток изготовления составляет 7-10 дней после подачи заявки. После чего клиент получит соответствующее уведомление на указанный в анкете номер телефона.

Чтобы получить продукт, необходимо посетить выбранный офис, и предъявить специалисту паспорт. Сотрудник ВТБ выдаст карту и заявление о переводе заработной платы. Это заявление необходимо передать в бухгалтерию работодателя.

Для жителей Москвы предусмотрен вариант получения готового пластика при помощи курьерской службы. Этот пункт необходимо отметить при заполнении заявки.

За оформление мультикарты через интернет комиссия не взимается. Если же анкета была передана через офис, стоимость составит – 249 рублей, которые в последующем вернутся в качестве Cash Back на открытый счёт.

Для того, чтобы заказать выпуск дополнительного продукта, необходимо лично посетить одно из отделений ВТБ.

Как активировать карточку

Во избежание мошеннических действий, новые карточки выдаются клиентам в неактивном состоянии. Чтобы провести активацию необходимо получить уникальный пин – код. Для этого есть два простых способа:

  1. В Личном кабинете пользователя по ссылке. Для входа в систему используется номер пластика.
  2. По телефону Горячей линии 8 800 100 24 24. Звонок бесплатный по России. Служба поддержки клиентов работает в круглосуточном режиме. Для подтверждения личности потребуется назвать паспортные данные.

После того, как код получен, карту необходимо вставить в любой банкомат, и ввести выданную комбинацию цифр. Активация зарплатной карты ВТБ происходит автоматически. Примечательно, что клиент может изменить ПИН в любое время при помощи платёжного терминала. Смена кода осуществляется без начисления комиссии.

Для того, чтобы посторонние лица не могли воспользоваться карточкой, при её утере, не рекомендуется писать ПИН–код на одной из её сторон.

Мобильное приложение

Держатели карт ВТБ 24 получают доступ не только к системе самообслуживания Личный кабинет, но и к мобильному приложению «ВТБ – онлайн». С его помощью можно проводить любые финансовые операции.

Производить какие – либо настройки программы, не нужно. Достаточно просто загрузить её на мобильный телефон из официального магазина AppStore или Google Play. Ссылки для скачивания:

Для входа в приложение регистрация не нужна. Чтобы открыть личную информацию, необходимо ввести номер карты и придумать пароль. Если пароль был утерян, его можно восстановить через специальную форму на странице авторизации.

Зарплатная мультикарта ВТБ – это выгодный продукт, который отличается от обычных дебетовых, накоплением множества различных бонусов. Немаловажным для клиентов является тот факт, что за обслуживание пластика можно не платить ни рубля, если тратить в месяц всего 5000 рублей.

При этом, при необходимости, имеется возможность на открытый счёт оформить дополнительный договор на выдачу кредита. Ежемесячный платёж по которому будет списываться с основного счёта.

Источник: http://banksconsult.ru/vtb/zarplatnaya-karta.html

Тарифы и преимущества зарплатного проекта банка ВТБ 24

Почему следует обратить внимание на зарплатные проекты от ВТБ? Выбирая этот банк, работодатели получают проект на достаточно выгодных условиях с высоким уровнем сервиса для сотрудников всей компании.

Преимущества сотрудничества с ВТБ 24

Выгода перед другими банками заключается в том, что:

  • Отсутствуют комиссии, когда переводят зарплату на карту сотрудникам.
  • Эмиссия и обслуживание карточек бесплатное.
  • Открывается счет вам бесплатно.
  • Все регионы Российской Федерации обслуживаются на одинаковых условиях,
  • Существует сервис в режиме онлайн для всех – Банк-Клиент.
  • Программа Коллекция позволяет накапливать бонусы.
  • Снимать денежные средства можно в других банках бесплатно,
  • Предоставляется услуга Бизнес-карта.
  • Предоставляется пакет услуг Бизнес-онлайн всего за 1 рубль.

Привилегии

Годовое обслуживание пакета Привилегия обойдется руководителям компаний в 0 рублей. Оформление данного пакета также будет бесплатным. Также будут предоставлены:

  • Индивидуальный подход в сети офисов класса Премиум.
  • Персональное обслуживание с личным менеджером.
  • Повышение учетной ставки по 5 валютам.
  • Особые условия на перечень продуктов и банковских услуг.
  • Дополнительные карты высокого статуса.
  • Полисы класса Премиум + включение детей в страховку.
  • Ожидание самолета в VIP залах.

Сервис

ВТБ банком будут предоставлены:

  • Точная перепроверка всех реестров и устранение всех неполадок.
  • Доведенный до автоматизма обмен данными между организацией и банковским учреждением.
  • Обучение сотрудников организации нюансам зарплатного проекта.
  • Круглосуточная консультация личного менеджера по зарплатному проекту.

Охват

Филиалы одного из крупнейших банков Российской Федерации имеют широкий охват:

  • 14000 банкоматов с довольно высоким уровнем доступности.
  • Система пополнения банкоматов в соответствии с выплатами заработных плат.
  • Более 1000 офисов в более чем 72 регионах РФ.

Оперативность

ВТБ 24 имеет уникальный проект – зарплатный проект “под ключ” всего за семь дней. Его особенности заключаются в следующем:

  1. Соглашение с ВТБ 24. Согласовываются все финансовые детали. Организация предоставляет справки о своей платежеспособности. Подписывается соглашение на реализацию данного проекта с помощью электронного оборота документов. Занимает 3 рабочих дня.
  2. Программная подоплека. Программа по зарплатному проекту скачивается с сайта, создается личный кабинет и электронный ключ. Занимает 1 рабочий день.
  3. Эмиссия зарплатной карты. Весь перечень сотрудников подается через личный кабинет. Обработанная информация будет представлена Вам в виде отчета. Занимает 1 рабочий день.
  4. Получение карты. Заключение соглашения с каждым работником. Каждый сотрудник теперь клиент ВТБ банка. Занимает 1-2 рабочих дня.
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Источник: http://allvtb24.info/bankovskie-karty/zarplatnyj-proekt/

Зарплатные карты втб24
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here