Сотрудник принес судебный приказ алименты

Сегодня мы ответим на вопросы по теме: "Сотрудник принес судебный приказ алименты" с профессиональной точки зрения с комментариями и выводами. Просьба все вопросы задавать дежурному специалисту.

Ответ недели: удержание алиментов при предъявлении работником судебного приказа без исполнительного листа

Вопрос: обязана ли организация-работодатель удерживать алименты из заработной платы при предъявлении работником судебного приказа без исполнительного листа?

Сообщаю Вам следующее:

В зависимости от требования алименты взыскиваются в порядке приказного или искового производства. Так, в порядке приказного производства рассматриваются требования о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, если они не связаны с установлением отцовства, оспариванием отцовства (материнства) или необходимостью привлечения других заинтересованных лиц (ч. 1 ст. 121, ст. 122 ГПК РФ).

Судебный приказ и решение суда о взыскании алиментов подлежат немедленному исполнению (ст. 211 ГПК РФ).

Судебный приказ является одновременно исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном для исполнения судебных постановлений — ст. 121, «Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации» от 14.11.2002 N 138-ФЗ (ред. от 26.07.2019)

В связи с чем, организация-работодатель должна удерживать алименты из заработной платы при предъявлении работником судебного приказа.

Документы КонсультантПлюс для ознакомления:

  1. Судебный приказ является одновременно исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном для исполнения судебных постановлений.
  1. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, со дня получения исполнительного документа от взыскателя или копии исполнительного документа от судебного пристава-исполнителя обязаны удерживать денежные средства из заработной платы и иных доходов должника в соответствии с требованиями, содержащимися в исполнительном документе. Лица, выплачивающие должнику заработную плату или иные периодические платежи, в трехдневный срок со дня выплаты обязаны выплачивать или переводить удержанные денежные средства взыскателю. Перевод и перечисление денежных средств производятся за счет должника.

(в ред. Федерального закона от 28.05.2017 N 101-ФЗ)

1.1. Особенности взыскания алиментов в порядке приказного производства

Заявление о вынесении судебного приказа подается в мировой суд (п. 1 ч. 1 ст. 23 ГПК РФ).

В заявлении должны быть указаны (ч. 2 ст. 124 ГПК РФ):

  • суд, в который подается заявление;
  • фамилия, имя, отчество (при наличии) взыскателя, его место жительства или место нахождения;
  • фамилия, имя, отчество (при наличии) должника, его место жительства, дата и место рождения, место работы (если они известны).

В заявлении также необходимо указать один из идентификаторов должника (в частности, СНИЛС, ИНН), если он известен взыскателю;

  • требование взыскателя и обстоятельства, на которых оно основано;
  • документы, подтверждающие обоснованность требования взыскателя;
  • перечень прилагаемых документов.

В случае несоблюдения требований к форме и содержанию заявления судья возвращает заявление взыскателю. При этом взыскатель вправе повторно обратиться в суд после устранения допущенного нарушения (п. 3 ч. 1, ч. 2 ст. 125 ГПК РФ).

Заявление о вынесении судебного приказа рассматривается судьей в пятидневный срок без вызова взыскателя и должника и проведения судебного разбирательства (ст. 126 ГПК РФ).

Судебный приказ является одновременно исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном для исполнения судебных постановлений (ч. 2 ст. 121 ГПК РФ).

Копия судебного приказа направляется должнику, который в течение десяти дней со дня получения приказа имеет право представить возражения относительно его исполнения. Судья отменяет судебный приказ, если от должника в установленный срок поступят возражения. В этом случае требование о взыскании алиментов может быть заявлено в порядке искового производства (ст. ст. 128, 129 ГПК РФ).

Как удержать алименты

Алименты по исполнительному листу или судебному приказу удерживайте независимо от желания работника (ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ).

Удерживайте алименты из зарплаты, отпускных, матпомощи, выходного пособия и других доходов работника (Перечень, утв. Постановлением Правительства N 841). Нельзя удерживать алименты только с возмещения командировочных расходов, компенсации за использование личного имущества, пособий ФСС, кроме пособия по больничному, а также из других сумм, перечисленных в ст. 101 Закона N 229-ФЗ.

Алименты считайте с дохода, уже уменьшенного на НДФЛ. Общий размер удержаний с учетом алиментов не может быть больше 70% дохода работника (ст. 138 ТК РФ, ч. 1, 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ).

Пример. Расчет алиментов

Потапов платит алименты в размере 25% дохода, его оклад 55 500 руб.

Из зарплаты надо удержать:

  • НДФЛ — 7 215 руб. (55 500 руб. x 13%);
  • алименты — 12 071,25 руб. ((55 500 руб. — 7 215 руб.) x 25%).

На руки работник получит 36 213,75 руб. (55 500 руб. — 7 215 руб. — 12 071,25 руб.).

Перечислите алименты получателю не позднее трех дней со дня выплаты дохода работнику (ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ, ст. 109 СК РФ). НДФЛ и взносы с алиментов платить не надо.

В платежном поручении на алименты укажите очередность платежа 1, назначение платежа «Алименты по исполнительному листу N ___ от ___» (ст. 855 ГК РФ).

Проводки по учету алиментов

Д 70 — К 76 Удержаны алименты
Д 76 — К 51 Алименты перечислены взыскателю
Д 70 — К 76 Удержана комиссия банка за перечисление алиментов

Работник может написать заявление с просьбой об удержании с него алиментов. Как это делать, читайте здесь.

См. также: Как индексировать алименты

Ответ подготовил Консультант Регионального информационного центра сети КонсультантПлюс

Четвертных Светлана Юрьевна

Источник: http://ric368.newsmine.ru/2019/10/03/otvet-nedeli-uderzhanie-alimentov-pri-predyavlenii-rabotnikom-sudebnogo-prikaza-bez-ispolnitelnogo-lista/

Судебный приказ на алименты работник принес после выплаты зарплаты

Предположим, сотрудник принес судебный приказ о взыскании алиментов. Хотя более вероятно, что документ о взыскании поступит работодателю от получателя алиментов или судебного пристава. В документах на взыскание алиментов будет указан процент от заработной платы работника или твердая сумма, которую необходимо удерживать из доходов работника-алиментщика.

Читайте так же:  Трудовой кодекс рф ст 1

Приказ о взыскании алиментов с работника

В соответствии с п. 2 ст. 121 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее – ГПК РФ) судебный приказ является исполнительным документом и приводится в исполнение в порядке, установленном для исполнения судебных постановлений. Следовательно, в данном случае применяются правила Раздела VII ГПК РФ, касающегося порядка выдачи и приведения в исполнение исполнительных листов.

Судебный приказ на алименты работник принес после выплаты зарплаты

Добрый день! Жена нашего сотрудника принесла в бухгалтерию судебный приказ о взыскании алиментов. Название нашей организации в судебном приказе отсутствует. Является ли основанием данный документ для выплаты алиментов, или должен быть исполнительный лист?

Является ли основанием судебный приказ о взыскании алиментов для их выплаты

Дорогая Анна! Прислушайтесь к своему сердцу! Ведь из любой ситуации всегда есть выход. Вам тут сейчас много чего насоветуют. Но.. . имеем ли мы на это право? Что касается материальных благ-это тоже все относительно! У кого-то щи жидкие, у кого-то икра мелкая! Сейчас много возможностей найти надомную работу, работу с частичной занятостью. Если вы работаете неофициально, т. е. без трудовой, то оформите декрет как безработная. Платят столько же, сколько и работающим бюджетникам. Короче, вам нужно лишь ответить себе на вопрос: ВЫ ХОТИТЕ ЭТОГО РЕБЕНКА? если-ДА! то все трудности вы успешно преодолеете! Искренне Желаю вам счастья!

Алименты судебный приказ принес сам работник

  • по добровольному соглашению:
    1. истечение срока соглашения,
    2. определенные условия прекращения, предусмотренные в соглашении,
    3. смерть плательщика или получателя алиментов.
  • по судебному приказу или исполнительному листу:
    1. достижение ребенком 18 лет (либо 23 лет, если он учится очно),
    2. смерть плательщика или получателя алиментов,
    3. усыновление ребенка.

Удержание алиментов из заработной платы

В соответствии со ст. 12 Закона N 118-ФЗ и п. 16 ч. 1 ст. 64 Закона N 229-ФЗ судебный пристав-исполнитель по заявлению взыскателя либо собственной инициативе имеет право проводить у работодателей проверку правильности удержания и перечисления денежных средств по исполнительным документам в отношении работающих у них должников. Организация, в которую судебный пристав-исполнитель направляет постановление об удержании из заработной платы и иных доходов должника, включается в реестр организаций (предприятий), который ведется в структурных подразделениях территориальных органов ФССП.
———————————
Федеральный закон от 21.07.1997 N 118-ФЗ «О судебных приставах».

Взыскание алиментов: что должен знать работодатель? (Соболева Е

  1. Перечисление на банковскую карту или счёт. Всё большое распространение получает перечисление алиментов на банковскую карту. Данный вариант имеет множество преимуществ для получателя: карты имеют широкое распространение, деньги поступают на счёт быстро. Средства с карты можно расходовать на нужды детей, расплачиваясь ею в магазинах, не затрачивая время на поход в банк или почту, чтобы снять наличные. Для этого необходимо к заявлению приложить банковские реквизиты, куда будут отправляться удержанные суммы.
  2. Отправление почтовым переводом, для чего указывается адрес получателя удержанных сумм. Этот вариант предпочтительнее для проживающих в тех населённых пунктах, где мало магазинов, принимающих к оплате карты и недостаточно банковских отделений, для снятия денег приходится ехать в районные или областные центры.
  3. Личное получение в кассе организации. Для этого матери будет необходимо ежемесячно являться за денежными средствами по месту работы должника.

Что нужно делать с судебным приказом после получения

Копия отправляется ответчику по делу. Он может согласиться или не согласиться с требованиями истца. В случае возражений плательщика суд отменяет приказ, а взыскание алиментов далее проводится в исковом судопроизводстве. Если ответчик согласен с требованиями, документ выдается истцу. Он имеет силу исполнительного листа и подлежит обязательному и немедленному выполнению.

Судебный приказ о взыскании алиментов: как получить и куда нести, кому предъявлять и в какой срок

Если это соглашение, оно заключается совместно со вторым супругом в присутствии ребенка (при достижении им 10 лет) и нотариуса. Судебный приказ можно получить в суде самостоятельно, а решение суда — после судебного заседания, состоявшегося в результате подачи иска о взыскании алиментов. С полученным документом можно обратиться в службу судебных приставов.

Срок выплаты алиментов после зарплаты

Кроме того, в соответствии со ст. 109 Семейного кодекса РФ работодатель обязан ежемесячно удерживать алименты из заработной платы (иного дохода) лица, обязанного уплачивать алименты, и переводить их за счет лица, обязанного уплачивать алименты, лицу, получающему алименты.

Работник принес в организацию судебный приказ об удержании алиментов на ребенка с 22 августа 2014 г

Учитывая тот факт, что от заключения нотариального алиментного соглашения должник отказался, добровольного материального участия в жизни сына не принимает, алиментных обязательств в отношении других детей не имеет, имеет стабильный доход в виде заработной платы на предприятии ООО «Птичник», на основании ст. 80, 81 СК РФ, ст. 122-124 ГПК РФ

Судебный приказ на алименты

Обязательства по алиментам выплачиваются любым удобным для плательщика способом. Допускается осуществление перевода денег посредством банка, перечисление части средств на счет несовершеннолетнего ребенка (такой порядок должен быть зафиксирован в соглашении или решении суда), произведение выплат через пристава-исполнителя или путем удержания части дохода работодателем из заработной платы плательщика. Наиболее распространен последний способ.

Срок выплаты алиментов после зарплаты

Как у любого документа, у исполнительного документа тоже есть свой срок хранения. Обычно он составляет «до минования надобности», но не менее 5 лет. Но не следует забывать, что исполнительные документы, содержащие требования о взыскании периодических платежей, в том числе, алиментов, сохраняют силу на все время, на которое они присуждены, а также в течение трех лет после окончания этого срока (п. 4 ст. 21 Закона № 229-ФЗ). Поэтому предъявить документ к взысканию можно в течение указанных сроков.

Алименты: что делать, если компания получила исполнительный лист

Прошу подсказать, как вернуть судебный приказ на взыскание алиментов из бухгалтерии (работодателя) мужа

Вопрос: Действия бухгалтера или инспектора по кадрам в такой ситуации? Кто должен писать заявление о взыскании алиментов согласно добровольного соглашения? Сам работник или его супруга? С добровольного соглашения нужно снять копию и направить в бухгалтерию организации для взыскания?

Читайте так же:  Взять кредит без истории

Источник: http://ladyjurnal.ru/zashhita-prav-potrebitelej/sudebnyj-prikaz-na-alimenty-rabotnik-prines-posle-vyplaty-zarplaty

Судебный приказ на алименты кому возвращать всучае увольнения

На основании ст. 109 Семейного кодекса РФ (далее – СК РФ) администрация организации по месту работы лица, обязанного уплачивать алименты на основании исполнительного листа, обязана ежемесячно удерживать алименты из его заработной платы и (или) иного дохода не позднее чем в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы и (или) иного дохода.

Судебный приказ на алименты кому возвращать всучае увольнения

Обычно приставы присылают оригинал судебного приказа с отметками о ранее произведенных удержаниях и постановление о взыскании. На судебном приказе очередной р-ль ставит отметки о тех удержаниях, которые делал он, и при увольнении р-ка возвращает приставам.

Предъявил судебный приказ в организацию алименты возврат увольнение

Ситуация следующая. Подала на алименты, в упрощенном производстве получила судебный приказ на взыскание алиментов. Предъявила судебный приказ самостоятельно на работу мужу (внимание: не обращаясь к судебным приставам, без возбуждения исполнительного производства). Получала алименты на банковскую карту. Теперь, я как взыскатель, хочу вернуть себе судебный приказ, то есть я хочу, чтобы мне прекратили перечислять алименты и вернули мне мой исполнительный документ. Написала заявление на работу мужу: прошу вернуть судебный приказ, прекратить исполнение. На что в бухгалтерии меня попросили сослаться на статью закона, на основании которой я без решения суда хочу вернуть себе судебный приказ. Суть в том, что я не собираюсь отменять судебный приказ через суд, я просто хочу его вернуть, чтобы он был к меня на руках. С мужем договорились, но неизвестно, вдруг опять придётся взыскивать алименты в принудительном порядке. Как быть? Подскажите пжлст, на какую норму закона сослаться, что я имею право как предьявить к исполнению так и отозвать судебный приказ. Не нашли ни в ГПК ни в з-не об исполнительном производстве.

Прошу подсказать, как вернуть судебный приказ на взыскание алиментов из бухгалтерии (работодателя) мужа

Следует добавить, что работодатель несет ответственность только за удержание алиментов в пользу несовершеннолетних детей. В случаях же, когда речь идет о детях-инвалидах и нетрудоспособных гражданах, то судебные приставы не возлагают на компанию такой обязанности.

Увольнение алиментщика и письмо судебным приставам

Взыскание алиментов: что должен знать работодатель? (Соболева Е

  • в течение какого времени и в какой сумме у плательщика удерживались алименты;
  • общая сумма удержанных средств;
  • сколько долга осталось;
  • прилагается копия приказа об увольнении;
  • в случае перевода – новое место работы;
  • адрес, где он проживал перед увольнением.

Что делать при увольнении алиментщика с работы

17.04.2020 Мировым судьей судебного участка №2 Бежицкого судебного района г. Брянска В.А. Протасовым вынесен судебный о взыскании с меня алиментов в размере 1/3 доли на содержание двоих несовершеннолетних детей Макеева Павла Игоревича, 20.08.2003 года рождения, Макеевой Людмилы Игоревны, 21.04.2006 года рождения по заявлению взыскателя Макеевой Ларисы Альбертовны.

Судебный приказ на алименты

Предъявил судебный приказ в организацию алименты возврат увольнение

Если выплаченные средства, взысканные за прошлый период, у сотрудника произошли из-за арифметических ошибок в бухгалтерских расчетах, из-за сбоев технического оборудования или из-за неправомерных действий должностных лиц. Чтобы вернуть ранее удержанные деньги, сотрудник должен обратиться к руководству предприятия или в суд (статья 1109 ГК РФ). Как вернуть излишне уплаченные алименты?

Как оформить возврат выплаченных алиментов

  1. Это один из видов постановления, принимаемого судьей единолично.
  2. Он выносится по имеющимся письменным доказательствам без заслушивания участников процесса.
  3. Стороны в документе называют «должником» и «взыскателем».
  4. Текст решения состоит из 4 частей: вводной, описательной, мотивировочной и резолютивной. В приказ вносят только первую и последнюю.
  5. Решение нельзя предъявить судоисполнителю для удержания алиментов без исполнительного листа, а приказ можно.

Судебный приказ о взыскании алиментов: как получить, отменить, образец

Даже если заявленное возражение не мотивировано, и позиция должника не подкреплена соответственными правовыми нормами, приказ должен быть упразднен. Одновременно с этим взыскатель имеет право снова обратиться с исковым заявлением в суд по указанным ранее требованиям.

Решение суда о взыскании задолженности

В то же время он может в любой момент покинуть место осуществления трудовых обязанностей, а перед бухгалтерией работодателя встанет вполне закономерный вопрос: что делать с исполнительным листом после увольнения сотрудника? Ведь именно работодатель отвечает за удержание алиментов с его зарплаты (ст. 111 СК РФ и ст. 5 №229-ФЗ). В случае если никаких действий со стороны работодателя не будет предпринято, то:

Исполнительный лист при увольнении сотрудника

  • В соответствии с ТК РФ в случае, когда алименты были удержаны с работника и перечислены получателю в большем размере, излишне удержанную сумму работодатель обязан вернуть работнику.
  • Возмещение расходов организации по выплате денежных сумм проводится в соответствии с ТК РФ, ГК РФ.
  • Алименты возврату не подлежат: согласно п. 3 ст. 1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве необоснованного обогащения, в частности, алименты при отсутствии недобросовестности со стороны плательщика алиментов и счетной ошибки. Если получатель алиментов не согласится их вернуть добровольно, взыскивать излишне выплаченные алименты необходимо через суд, где нужно доказать, что переплата произошла в результате счетной ошибки (счетными ошибками являются арифметические ошибки, ошибки в результате сбоя программы и т.п.; к ним не относятся искажения, полученные в результате неправильного применения норм трудового законодательства).

Памятка о порядке взыскания алиментов

Согласно статье 12 Закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ, судебный приказ является одним из видов исполнительных документов, на основании которых из зарплаты работника нужно удерживать алименты. При этом согласно ст. 127 ГПК РФ, в судебном приказе о взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, помимо прочего, указывается место работы должника.

Читайте так же:  Динамика задолженности по кредитам

Является ли основанием судебный приказ о взыскании алиментов для их выплаты

В случае, когда должник в определенный законом срок представляет возражения, касающиеся осуществления приказа, судья его отменяет. Аннулируется это прошение с помощью вынесения определения. Что в нем прописано? В определении судья поясняет взыскателю о его праве требовать в порядке искового производства реализации заявленных претензий. Определение об отмене судебного приказа со дня его вынесения направляется сторонам. При этом стороны получают лишь копию определения. А сам документ об обжаловании не подлежит изъятию.

Источник: http://ladyjurnal.ru/migratsionnoe-pravo/sudebnyj-prikaz-na-alimenty-komu-vozvrashhat-vsuchae-uvolneniya

Вопрос по алиментам (выдан судебный приказ)

#1 Гость_Мария_*

#2 Гость_Мария_*

#3 КсенияК

  • Пользователи
  • Cообщений: 2 201
    • Пол: Женщина
    • Город: Екатеринбург
    • Интересы: Составление исков и апелляций,
      почта [email protected]

    Алименты начнут перечислять с момента поступления судебного приказа. Не с того периода, который указан в судебном приказе, а именно с даты поступления в бухгалтерию. Иными словами, направите Вы судебный приказ в июле, алименты и начнут высчитывать за месяц июль. За июль заработную плату выплачивают в августе, соответственно, и алименты Вы начнете получать с августа.

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Заказать составление иска или жалобы: почта [email protected]

    #4 Гость_Гость_*

    Спасибо, но Ваш ответ несколько расходится с тем, что я находила в интернете:
    С какого числа начисляются алименты при взыскании их в судебном порядке?
    По общему правилу суд присуждает алименты в пользу истца и его ребенка с даты подачи иска. Не с числа вынесения судебного акта или его вступления в силу, а именно с момента получения судебной канцелярией иска о принудительном взыскании средств на содержание детей.

    С какой даты начисляются алименты, если оно не было предъявлено к исполнению?
    Когда судебное решение о взыскании денежного содержания с ответчика вынесено, но по каким-либо причинам он не выплачивал алименты, долг подлежит взысканию за весь период неуплаты долга без учета трехлетнего срока.

    #5 Гость_Гость_*

    #6 КсенияК

  • Пользователи
  • Cообщений: 2 201
    • Пол: Женщина
    • Город: Екатеринбург
    • Интересы: Составление исков и апелляций,
      почта [email protected]

    Вы не мешайте котлет и мух. Да, алименты ПРИСУЖДАЮТСЯ с момента подачи иска/заявления в суд. Но УДЕРЖИВАТЬ бухгалтерия будет с момента получения исполнительного документа. Никакой иск в бухгалтерию должника не подается. Вы задали вопрос — с какого момента начнется выплата? Я ответила. Будет ли бухгалтерия уплачивать сложившуюся задолженность и как Вы не спрашивали.

    Заказать составление иска или жалобы: почта [email protected]

    #7 Гость_Мария_*

    #8 Гость_Мария_*

    И ещё вопрос: цитата ниже неверна?
    «Когда судебное решение о взыскании денежного содержания с ответчика вынесено, но по каким-либо причинам он не выплачивал алименты, долг подлежит взысканию за весь период неуплаты долга без учета трехлетнего срока»

    Тут ведь четко написано: если приказ вынесен, а алименты не выплачены, то образуется долг

    Получается, что долга никакого нет.
    Раз алименты выплачиваются с момента подачи приказа в бухгалтерию

    #9 Гость_Мария_*

    #10 Гость_Гость_*

    #11 Гость_Гость_*

    #12 Гость_Гость_*

    #13 КсенияК

  • Пользователи
  • Cообщений: 2 201
    • Пол: Женщина
    • Город: Екатеринбург
    • Интересы: Составление исков и апелляций,
      почта [email protected]

    Во-первых, это форум БЕСПЛАТНЫХ консультаций. Это не подразумевает, что юристы будут 24/7 сидеть и ждать от Вас вопроса, чтобы безотлагательно Вам помочь. Мы тоже люди и нам тоже требуется отдых.

    Во-вторых, Вы сами не можете толком сформулировать, что именно Вам нужно. Отсюда и получаете ответ не в том формате, в котором Вам необходимо.

    В-третьих, закон под Вас подстраивать никто не будет. Каков он есть, по такому и дадут ответ. Задавайте вопросы правильно, обозначайте верные ориентиры и будут Вам верные ответы Вы смешали все понятия в одно и требуете немедленной помощи. Поймите, здесь консультации, а не преподавание различия между понятиями.

    Теперь, что касается вопросов.

    1. Исковое заявление подается ТОЛЬКО в суд. Не в бухгалтерию должника, не к судебному приставу. А только в СУД. Развитие событий в данном случае только одно — ОТКАЗ.

    2. Алименты ПРИСУЖДАЮТСЯ с момента подачи заявления в СУД.

    3. Алименты начнут УДЕРЖИВАТЬСЯ с момента поступления на РАБОТУ должнику ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ДОКУМЕНТА (выдается в СУДЕ).

    4. Алименты не будут УДЕРЖИВАТЬСЯ до того момента, пока должник не устроится на официальное место работы. Как только устроится, он обязан сообщить в службу судебных приставов о своем месте работы. Судебный пристав делает расчет задолженности по алиментам с того периода, который указан в судебном приказе и взыскивает эту задолженность + алименты за текущий месяц. И так до полного погашения задолженности по алиментам.

    5. «Точка отсчета» указана в судебном приказе. И это называется не «момент выплаты», а дата, с которой ПРИСУЖДЕНЫ алименты. Это абсолютно разные понятия и надо это осознавать.

    6. С какого момента начнутся УДЕРЖАНИЯ? С момента поступления судебного приказа в бухгалтерию должника. Формулируйте вопросы верно, чтобы получить ответ. А не критикуйте данный форум. Будет ли начислен долг с того периода, который указан в судебном приказе? Напишите заявление, чтобы произвели расчет задолженности.

    7. Из получившейся задолженности отнимут те оплаты, которые были произведены должником. Если долг останется, то его будут удерживать + текущие алименты.

    Источник: http://pravoektb.ru/forum/index.php?showtopic=5859

    Куда отправлять сведения об увольнении сотрудника, взыскание алиментов производилось по копии судебного приказа

    В октябре 2011 г. сотрудник принес копию судебного приказа на взыскание алиментов. Алименты начисляли и пересылали его бывшей жене. В июле 2012 г. сотрудник увольняется, по закону в течение 3-х дней надо предоставить сведения об увольнении судебным приставам с расчетом начисленных и высылаемых алиментов, но данных о судебных приставах нет, исполнительный лист от судебных приставов к нам не приходил. Что делать? Что и куда высылать? Или если не имели исполнительного листа, то и высылать ничего не надо, а взять с сотрудника заявление о взыскании с него алиментов на основании копии судебного приказа? Заранее благодарна. Татьяна.

    Читайте так же:  Избегающий призыва в армию ответ

    Чтобы Ваша совесть была чиста направьте эти сведения взыскателю (бывшей жене работника) и тогда вам точно ничего не будет.

    Уважаемая Татьяна, г.Санкт-Петербург !

    У судебного пристава-исполнителя по месту регистрации Должника в рамках исполнительного производства должно быть заведено ДЕЛО, в котором находятся ВСЕ материалы .

    Поэтому рекомендую вам направить данные сведения Судебному приставу-исполнителю .

    Желаю вам удачи Владимир Николаевич

    В судебном приказе указано,какой мировой суд№участка,какого района города вынес данный судебный приказ.Но судебные приставы исполняют только по исполнительному листу,а не по наличию судебного приказа.В данном случае имело место добровольное исполнение должником выплат по судебному приказу-алиментам.Безусловно должно быть заявление работника о том ,что бы с него удерживались алименты в размере указанном в судебном приказе.Вы выдайте должнику сведения об его удержаниях и приказ,соответственно оставив себе копии. А дальше все .Судебный приказ это не исполнительный документ,это всего лишь право взыскателя обращать взыскание либо нет.Если бы выплаты по алиментам не производились добровольно,как в данном случае,то взыскатель имел бы право обратиться за исполнительным листом и в службу судебных приставов.

    Источник: http://www.9111.ru/questions/1853736/

    Судебный приказ основание на удержание алиментов

    Ответственность за правильный расчет, своевременное удержание и перечисление алиментов несет руководство и бухгалтерия по месту работы плательщика алиментов. Судебный пристав наделен правом проверить, насколько правильно и своевременно начисляются и удерживаются алименты. Для этого он может подать соответствующий запрос должностным лицам предприятия или учреждения, где работает плательщик алиментов.

    Как удерживаются алименты из заработной платы

    • по добровольному соглашению:
      1. истечение срока соглашения,
      2. определенные условия прекращения, предусмотренные в соглашении,
      3. смерть плательщика или получателя алиментов.
    • по судебному приказу или исполнительному листу:
      1. достижение ребенком 18 лет (либо 23 лет, если он учится очно),
      2. смерть плательщика или получателя алиментов,
      3. усыновление ребенка.

    Удержание алиментов из заработной платы

    з) Денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковым врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);

    Памятка о порядке взыскания алиментов

    • ФИО и паспортные данные получателя алиментов;
    • ФИО и возраст ребенка, в пользу которого выплачиваются алименты;
    • выплаты, из которых необходимо удерживать алименты;
    • размер алиментов (процент или твердая сумма);
    • порядок удержания (один или два раза в месяц);
    • срок их перечисления;
    • дата начала удержания;
    • реквизиты получателя алиментов.

    Порядок расчета и — удержания алиментов

    — при отсутствии такого указания в первоначальном исполнительном листе основанием для удержания алиментов в размере 1/4 всех видов заработка является новый исполнительный лист, выданный на основании решения суда ( п. 1 ч. 1 ст. 12 закона n 229-фз, п. 2 разд. xiii методических рекомендаций фссп).

    Судебный приказ основание на удержание алиментов

    Важно помнить, что обращение к мировому судье возможно только в случаях, когда однозначно известен отец ребенка. Если сведения о нем противоречивы, то дело рассматривается в порядке искового производства с проведением генетической экспертизы для определения отцовства.

    Судебный приказ как основание для уплаты алиментов

    • учитывается доход работника-плательщика после удержания НДФЛ;
    • размер выплаты начисляется строго по указанию исполнительного листа или соглашения (в твердой указанной сумме или доли от заработка);
    • периодичность выплаты по исполнительному листу — ежемесячная, по соглашению — на основании установленного в нем порядка (т.е. может быть и ежеквартальная и др.);
    • средства до получателя должны быть доведены на указанный в документах счет не позднее трех дней с момента выплаты заработной платы;
    • если речь идет о выплате алиментов на несовершеннолетнего ребенка, сумма удержания средств может достигать 70% от заработка должника;
    • если алименты начисляются в твердой денежной сумме, бухгалтерия обязана производить их индексацию пропорционально росту величины прожиточного минимума (ст. 117 СК РФ).

    Удержание алиментов

    Обращаться по данному вопросу нужно в мировой суд на основании общих правил. Для этого нужно либо подавать свое заявление лично, либо же отправить его по почте заказным письмом с уведомлением о вручении. Найти адрес места расположения мирового судьи можно через Интернет.

    Судебный приказ о взыскании алиментов: как получить, отменить, образец

    Взыскание алиментов: что должен знать работодатель? (Соболева Е

    Обратиться в ФССП можно в любое время от выдачи решения до достижения ребенком 18 лет. После достижения возраста совершеннолетия ребенок может самостоятельно взыскать алименты с отца или матери, которые проживают отдельно. По истечении этого срока право на получение алиментов прекращается. Исполнителями алименты взыскиваются только за последние три года.

    Судебный приказ о взыскании алиментов: как получить и куда нести, кому предъявлять и в какой срок

    • название предприятия;
    • ФИО взыскателя и алиментоплательщика, адрес регистрации, паспортные данные сторон процесса;
    • сведения о ребенке/детях;
    • размер алиментов;
    • реквизиты банковского счета получателя;
    • дата начала удержания денежных средств;
    • дата заполнения заявления и подпись плательщика.

    Удержание алиментов из зарплаты

    Обращение в мировой суд осуществляется взыскателем, если единственным требованием истца является удержание материального обеспечения. Документ и доказательная база передается через канцелярию суда. Стороны освобождены от участия в рассмотрении. Истец получает судебный приказ, который является исполнительным документом.

    Удержание алиментов без исполнительного листа по заявлению работника

    Предположим, сотрудник принес судебный приказ о взыскании алиментов. Хотя более вероятно, что документ о взыскании поступит работодателю от получателя алиментов или судебного пристава. В документах на взыскание алиментов будет указан процент от заработной платы работника или твердая сумма, которую необходимо удерживать из доходов работника-алиментщика.

    Приказ о взыскании алиментов с работника

    Если требование об уплате алиментов не связано с установлением отцовства, оспариванием отцовства (материнства) или необходимостью привлечения других заинтересованных лиц, то судья на основании заявления о взыскании денежных сумм единолично выносит судебный приказ. Этот приказ имеет силу исполнительного документа.

    Читайте так же:  Отпуск директора с последующим увольнением

    Источник: http://ladyjurnal.ru/zashhita-prav-potrebitelej/sudebnyj-prikaz-osnovanie-na-uderzhanie-alimentov

    Тема: Судебный приказ для перечисления алиментов

    Опции темы
    Поиск по теме

    Судебный приказ для перечисления алиментов

    Приняли на работу алиментщика, он принес в бухгалтерию 2 судебных приказа о взыскании алиментов от 2004-го года и свой ИНН. Подскажите, пожалуйста, возможно ли производить удержание алиментов из заработной платы работника на основании этих документов (я имею в виду судебные приказы, не ИНН) или нужно чтобы обязательно было постановление пристава
    о направлении исполнительного документа по месту работы должника? Или же можно, чтобы сотрудник написал от руки заявление на перечисление алиментов и как приложение к нему можно приложить эти судебные приказы?

    Лично я не произвожу удержание алиментов без получения документов на взыскание на имя работодателя. Если ФЛ хочет платить что-то добровольно-это его личное дело и ни к чему впутывать сюда работодателя.

    сомнения из-за того, что там указан другой работодатель? а разве заявления работника недостаточно к судебному приказу? без постановления от приставов?
    наши юристы говорили, что ничего страшного, если есть заявление.
    или они ошибаются?(((

    не могу сказать ошибаются или нет, вполне возможно, что СТРАШНОГО ничего и нет, но если работник так хочет перечислять алименты, то он сообщает приставам о месте своей работы и на имя работодателя приходит постановление. А уж удерживать алименты по постановлению от другого работодателя.

    тем более работник сам принес и желает платить

    очень даже к чему, потому что штрафуют в данном случае гл. бухгалтера
    который не производит расчет и перечисление алиментов

    на основании чего надо удерживать алименты-постановления на ПОСТОРОННЕГО работодателя. Там вообще-то указывается и долг, если есть, и размер удерживаемых алиментов. А если реквизиты получателя изменились? Впрочем, это не страшно-вернется на счет сумма.
    Кстати, на постановлении написано-«документ не подлежит выдаче на руки должнику», т.е. априори это документ для работодателя.

    Я не против перечислять алименты по ЗАЯВЛЕНИЮ, но-на основании чего.

    на основании судебного приказа

    мы всегда связываемся и уточняем до перечисления,

    что касается суммы долга то она потом может придти от пристава
    но как правило у тех кто приносит сам — долгов не бывает

    отвечаю сама себе Нашла сейчас собственно исполнительный лист, прикрепленный к одному постановлению. Да, соглашусь, что по такому документу-не постановлению, а именно ИЛ или судебному приказу,выданному ответчику, а не направленному конкретному работодателю-при наличии заявления работника можно перечислять без постановления от приставов. Или, вернее, ДО получения постановления.

    да, я уже поняла. Просто до этого мне только постановления приносили, а они же на конкретного работодателя.

    это хорошо, если есть возможность связаться.

    не путайте постановление суд.приставов с судебным приказом: это разные документы, но при этом оба — исполнительные. В судебном приказе место работы не указвается.

    по заявлению сотрудника даже без исполнительного документа можно перечислять алименты на основании волеизъявления сотрудника, который соблюдает нормы СК РФ и выполняет свои обязанности по содержанию своих детей. Можно — не значит обязан, т.е. работодатель имеет право как перечислять по заявлению сотрудника, так и не перечислять алименты, но когда он получит исполнительный документ, вот тогда и становится обязанным производить удержания алиментов.

    судебный приказ НЕ ОБЯЗЫВАЕТ конкретное юр лицо его безусловно исполнять. поскольку в нём не указан исполнитель. такой приказ легко отменяется за 15 мин. если алиментщиу принес ОРИГИНАЛ ИЛ, то у СПИшника его однозначно нет (т.к. ИЛ оформляется..как правило в 1-м экз) — поэтому у него нет оснований возбуждать ИП и направлять требование юрику

    ст.17.14 КоАП РФ

    в соответствии с п.3 ст. 17.14 КоАП РФ нарушение лицом, не являющемся должником, законодательства об исполнительном производстве, выразившееся в неисполнении требований исполнительного документа, в том числе полученного от взыскателя- влечет наложение административного штрафа на должностных лиц (директор, гл. бухгалтер) в размере от 15000 до 20000 руб., на юридических лиц (организация) от 50000 до 100000 руб. т.е. если взыскатель принесет исполнительный лист или судебный приказ и ему откажут в удержании алиментов, то он обратиться к судебным приставам и они составят протоколы об административных правонарушениях, направят их в суд и должностных лиц и организацию оштрафуют. Также взыскатель может обратиться в суд с заявлением о взыскании морального вреда, поскольку по вине организации ребенок и его мать остались без средств к существованию.

    Источник: http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=579107

    Приказ о взыскании алиментов в бухгалтерию

    Советы юристов:

    3.1. Добрый день! Нет, неправомерно. Согласно ч.1 ст.111 ФЗ «Об исполнительном производстве» в случае, когда взысканная с должника денежная сумма недостаточна для удовлетворения в полном объеме требований, содержащихся в исполнительных документах, указанная сумма распределяется между взыскателями, предъявившими на день распределения соответствующей денежной суммы исполнительные документы, в следующей очередности:
    1) в первую очередь удовлетворяются требования по взысканию алиментов, возмещению вреда, причиненного здоровью, возмещению вреда в связи со смертью кормильца, возмещению ущерба, причиненного преступлением, а также требования о компенсации морального вреда;

    Но спорить с бухгалтерией бессмысленно, отнесите приказ приставам по месту жительства должника, на основании вашего заявления пристав возбудит исполнительное производство и направит копию приказа работодателю и разъяснит ему очередность удовлетворения требований к должнику.

    Если и в этом случае бухгалтерия откажется исполнять приказ, пристав вправе привлечь их к административной ответственности.

    9.2. Здравствуйте, Лора
    Если у них есть сведения о месте работы должника, то сразу должны выслать ИЛ на исполнение в бухгалтерию организации

    Желаю Вам удачи и всех благ!

    10.1. Здравствуйте, Лариса
    Лучше через судебных приставов все осуществлять. Так будет более правильней

    Видео удалено.
    Видео (кликните для воспроизведения).

    Источник: http://www.9111.ru/%D0%B2%D0%B7%D1%8B%D1%81%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%BE%D0%B2/%D0%BF%D1%80%D0%B8%D0%BA%D0%B0%D0%B7_%D0%BE_%D0%B2%D0%B7%D1%8B%D1%81%D0%BA%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B8_%D0%B0%D0%BB%D0%B8%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%BE%D0%B2_%D0%B2_%D0%B1%D1%83%D1%85%D0%B3%D0%B0%D0%BB%D1%82%D0%B5%D1%80%D0%B8%D1%8E/

    Сотрудник принес судебный приказ алименты
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here